Ik wil gewoon lekker mijn ding doen, waarom storen collega’s mij steeds?
Iedereen is anders, je denkt er eigenlijk niet meer over na maar het irriteert ge-wel-dig. Het lijkt vaak te laat om er iets aan te doen en waar moet je in hemelsnaam beginnen? Het goede nieuws is, het is niet te laat!
Wie heeft er gelijk?
Hoe krijg ik duidelijkheid in de warboel van meningen en verschillende karakters? Het lijkt wel of degene met de grootste mond steeds gelijk krijgt. Ik heb daar veel last van. Wat kan ik daar nou aan doen?
Mijn collega is dus niet te genieten (en dat vinden er meer). Het zou ook zomaar waar kunnen zijn maar dit lost nog niks op. Ga je blijven mokken of lees je verder?
‘Als je jezelf beter snapt geniet je meer van de ander’
Vaak ontbreekt het ons aan de juiste toon om iets te zeggen en eigenlijk missen we ook de juiste taal. Er staat best veel op het spel.
Daarom zijn er landschappen van gedrag gemaakt met 2500 woorden en tekens om de verschillende soorten van gedrag beter te begrijpen. De bedoeling hiervan is om snel inzicht te krijgen en veilig in gesprek te raken. Heb je in je team alle zestien landkaarten compleet of mis je nog een aantal types? Of heb je ze dubbel? Ontdek hoe leuk en doeltreffend dit werkt.
Ontdek hoe je op een gezonde manier kunt sturen in de communicatie. Ervaar hoe je durft te zeggen wat je vindt en hoe je toch jezelf kunt blijven. Het maakt een ‘Wereld van Verschil’. Maak gratis kennis en ontvang het persoonlijke landschap van jouw gedrag of de uitgebreide brochure.
Denk er over na, het is de ‘moeite’ meer dan waard.
Graag tot ziens.
Leo Hans
